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Introduction  
L'école
 
Pré-Apprentis - 15 ans  
Les frais
 
L'entreprise  
La couverture sociale/les aides sociales
           

La scolarité est obligatoire pour les jeunes de moins de 16 ans qui n'ont pas terminé leur 3ème (fin du 1er cycle des études secondaires). Le préapprentissage permet à ces jeunes qui ne peuvent pas encore signer un contrat de travail, de découvrir le monde de l'entreprise.

Pré-Apprentis

Le métier d'un jeune en classe de pré-apprentissage est déjà défini.
Il apprend les bases simples de ce métier en entreprise.
Les cours de travaux pratiques à l'école portent sur le métier qu'il a choisi.
Il est à la fin de son année orienté en apprentissage en vue de la signature d'un contrat d'apprentissage.
Attention, le passage en apprentissage est soumis à l'avis du Conseil des professeurs.

Age : 15 ans avant le 31/12/2008 (jeunes nés en 1993)

Statut : scolaire

Classe d'origine : 5ème, 4ème et SEGPA (les élèves issus de troisième sont orientés en apprentissage, même s'ils n'ont que 15 ans)

Métiers préparés : pâtisserie, cuisine, service en salle, hébergement

Alternance : 1 semaine école / 1 semaine entreprise ou 2 semaines école /2 semaines entreprise selon le métier choisi.

Durée hebdomadaire de travail : 35 heures

Congés scolaires : oui

Repos hebdomadaire en entreprise : 2 jours dont le dimanche

Horaires conseillés : 7 h par jour, compris entre 8h et 20h (pas de service du soir).
Seuls les pâtissiers pourront commencer à partir de 6 heures.

Rémunération : aucune

Objectif : entrée en apprentissage

Nombre de places : 150 (6 classes)

Pour vous faciliter l'impression de cette documentation dans son intégralité, nous la mettons à disposition en document pdf (nécessitant Acrobat Reader, temps de chargement estimé à 1 min 25 pour un modem classique).

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